招聘司機啟事範文

　　司機招聘啟事

招聘單位：省委政法委

招聘崗位：委辦公室司機

招聘人數：1名

一、崗位要求：

1、持有A照，為人誠實，服從安排，責任心強;

2、年齡在30歲至40歲之間;

3、高中及以上學歷;

二、招聘程序：

應聘人員請於2013年3月31日前根據委招聘要求，將應聘簡歷遞交到委辦公室。要求攜帶駕駛證，身份證等相關證件複印件齊全。我們將以收到簡歷時間為準，安排面試及相關業務考核。(具體時間電話通知)

三、待遇：

工資待遇面議。

四、聯繫方式：

1、地址：………………

2、聯繫人：………、……

3、聯繫電話：……，……

招聘有效期：2015年*月**日-*月**日

寫作要求

説明招聘單位(這一步要專業而精簡，良好的開端給人以良好的印象，也是提升招聘單位形象的關鍵一步)

職位要求：(職務要求一定要寫明，這能方便各種求職者做決斷，方便他人，即是方便自己，可以給自己減少招聘成本。)

1、相關中文專業，年齡不限，學歷不限，有寫手經驗優先。

2、文字功底紮實，寫作能力強，有撰寫軟文和求職經驗相關文章的經驗(需提供材料證明)。

3、能隨時接受編輯主管給的`寫作任務，並按時按質完成。

4、具備較強的創新意識，可隨時配合網站撰寫不同的文章。

崗位職責：(清晰的崗位職責，直接告訴應徵者需要做什麼，以給有實力適合的求職者更明晰的要求，不適合應徵者自然不再打擾，適合的應徵者可以自己做決策。)

待遇：(很多求職者都希望有一個明確的薪資概念，這樣有一條明晰的槓桿，在做決定時減少猶豫的時間，節約招聘成本。)

績效薪資，多勞多得。

聯繫方式：合則邀請，勿電勿訪，否則一律取消應聘資格。(很多招聘單位都會用這一句，因為諮詢和沒有預約的來訪，會給自己的工作程序造成不必要的影響，影響了工作效率。)