公司新年演講稿（通用5篇）

好的演講稿可以引導聽眾，使聽眾能更好地理解演講的內容。在生活中，用到演講稿的地方越來越多，你寫演講稿時總是沒有新意？下面是小編為大家收集的公司新年演講稿（通用5篇），僅供參考，大家一起來看看吧。

公司新年演講稿1

親愛的員工同志們：

大家下午好！在這辭舊迎新的日子裏，我們公司又迎來了新的一年。今天，我懷着無比高興和感恩的心情，把大家召集在一起，聚到這裏，共同組織召開20xx年"感恩過去，放飛未來"主題年會。

回顧過去的一年，我們公司整體工作發生了巨大的改變，取得了可喜的成績，這一切成績的取得都是大家共同努力的結果，我只是起了一個組織者的作用。一年以來，我更多地是通過每週的全體員工大會，給大家講一些做人做事方面的體會、經驗和心得。期望通過這些形式統一一下大家的思想認識，從而形成我們共同的價值觀、世界觀，因此有利於我們上下一條心，通過大家共同努力，把我們這份神聖的事業，做穩做強。20xx年年初，我們把公司確定為"規範發展年"，檢驗一年來的工作，我們基本上達到了年初的預期目標。

一、公司組織架構和流程方面

20xx年中旬我們在管理層進行了一次大膽的改革創新，對中高管理層進行了調整，提拔了竇毓玲為公司副總，蘇世成為市場部總監，聘用了有多年現貨經營經驗的周文波為公司副總。同時，更新修正了許多管理制度，規範了各部門的崗位職責，定崗定編，使每個員工都能夠在公司找到自己的位置，發揮出了個人的潛能。這期間，業務部組織了部門專業技能和業務知識培訓，行政部建立和完善了各個部門績效考核管理制度等，公司所有部門的工作都取得了明顯的成果，從而為公司的規範發展奠定了紮實的團隊基礎。

二、員工福利方面

長期以來，我們公司對員工福利工作都十分積極主動，20xx年在員工福利方面我們又採取了許多具體的措施，使員工福利更加日常化、實效化。首先，按時繳納員工的社會保險，我們區別於其他私營公司，除了法定三險外，還另外為員工繳納工傷和失業兩項保險費用。其次，為員工提供了探親往返車票報銷，節假日福利獎金，提供了帶薪年假和帶薪病假等。總之，公司在力所能及的範圍內為員工創造更多的福利，使每個員工都在福利方面得到了更多的實惠和保障。

三、硬件基礎建設方面

首先，20xx年公司的一件大事是在空港經濟區，購置了1000多平米的辦公場所，日前也已經裝修完畢，計劃2月下旬搬家喬遷，這樣將會使我們廣大員工更加寬敞舒適的工作環境。

其次，在硬件方面，我們又購置了一套山石防火牆，提升了公司數據的安全性。新增了"倚天版"行情分析客户端，滿足了客户個性化選擇的需求;與建設銀行簽訂了"E商貿通"協議，將來在供應鏈融資服務方面又多了一個新的戰略合作伙伴。同時與華夏銀行簽訂了"銀商通"業務協議，這樣使我們客户又多了一項資金監管渠道，為公司將來業務發展夯實了融資基礎。

四、市場業務方面

在市場業務方面，首先採取了把年初制訂的一次返傭制度修改為二次返傭制度，這樣有效地防範了公司經營風險。同時調整了焦炭合約，使我們的交易品種和合約設定更趨科學合理。交易資金量由年初的xx00萬增加到年終的2100萬，交易量也比較穩定。

五、對外合作與發展方面

20xx年10月份我們與北京晉商聯合集團公司共同發起了"山西晉商聯合商品交易所"項目，目前該項目已經在山西省工商局核准了名稱。這個項目通過發揮山西的區域優勢，建立創新型電子交易市場和供應鏈融資服務平台，為將來公司的轉型發展奠定了可靠資源基礎。

六、規範發展方面

20xx年公司在業務開展和規範發展方面做了大量切實有效的工作，鑑於行業特點，公司年初就制定了規範發展的方向，首先我們的自查自糾工作做得比較好。無論國家政策要求不要求，我們都先邁出了這一步，針對交易商資格和交易員授權委託書的審核，設計了一套科學嚴格的流程，嚴把入市關。同時，針對已經入市而資格不合格的交易商進行了清理整頓，年終也初見成效，通過這次自查我們註銷清理了xx家不合格的交易商，暫停返傭37家交易商。這項工作的完成在我們公司防範風險，規範發展的方面起到了十分積極的作用，同時也得到了保税區管委會領導的認可和肯定。

總之一年以來，公司各個方面的工作在大家的共同努力之下，都取得了許多具體的成績，收穫了應有的收穫。

回顧一年來的工作，我們全體員工都得到了不同程度的提高和成長，每個人都有不同的收穫，也湧現出了一批優秀的先進個人，比如這次通過全體員工評選出來的優秀個人和先進標兵，在一定程度上就是我們大家學習的榜樣。

這些人普遍表現為充滿激情和犧牲精神，胸懷坦蕩;他們忠誠於公司的事業，是可信的人;他們不謀私利，不怕困難，在困難面前總是意志堅定，勇往直前，是可敬的人;他們不輕佻、不出風頭，而是腳踏實地地富於實踐精神，是可獎的人;在工作中，他們幹好本職工作的同時，能夠團結同事，是可親的人。毋庸置疑，這樣的人才是我們公司所需要和推崇的人，也只有這樣的人才能成為公司的棟樑，我希望將來我們能夠更多地擁有一批這樣的優秀員工，那樣的話，我們的事業就會更加輝煌燦爛。

當然，我們這一年的工作中還存在一些問題和困難，比如：我們的整體業務人員的行業知識還不夠專業，銷售能力和技巧還不夠嫻熟，個別員工還存在迷茫和缺乏激情，交易量完成情況還不夠理想，公司的整體盈利目標還沒有達成，但我們擁有一個團結互助的團隊，有一個完整的組織架構，我相信在不遠的將來，經過全體員工共同的努力，我們公司會有更好的發展，並一定能夠如願以償，

由於十一月份，國務院出台了38號文件，這對於市場的業務開發形成了一定的壓力，不過無論將來國家怎麼出台清理整頓的細則，我們都有信心過關。首先，我們自我規範工作做得比較到位，其次地方政府對於我們公司兩年多以來的穩定發展也十分認可和肯定。將來即使中遠期業務全國一刀切，我們公司的業務仍然不會停止，因為公司還有現貨和供應鏈融資業務，我們最終也絕不會因此而關門，這點我希望大家安心。對於過去發生的一切，無論是困難還是成績，我們都心懷感恩，感恩困難讓我們成長，感恩每個員工的辛勤工作和無私的奉獻，總之，希望我們回顧過去，心存感恩，展望未來，放飛理想。

對於即將到來的20xx年我們充滿了希望和憧憬，鑑於我們公司戰略規劃的連續性，我們今天把20xx年設定為公司的"目標管理年"。

這樣，在新的一年裏，我們還將通過目標管理，設定公司的發展戰略目標。針對公司的總體規劃目標，生成部門績效目標、員工個人業績目標。在指定目標過程中，要注意部門之間的銜接。在確定一些具體的量化指標時，要做到目標定的切合實際，不流於形式，同時要和每個人簽定目標責任協議書，有明確的獎懲細則，有考核，有落實，有兑現，從而達成目標，完成任務，實現公司總體效益質的飛躍。

最後，我衷心地希望全體員工能夠用飽滿的熱情積極端正的態度，來迎接新的一年的工作，同時，我相信在全體員工的共同努力奮鬥下，我們公司的明天會更好，我們的事業明年會更加輝煌燦爛。

在此，我給大家拜個早年，祝願大家新年快樂，愛情甜蜜，家庭幸福，身體健康，萬事如意！

謝謝大家！

公司新年演講稿2

各位來賓、各位同仁：

大家晚上好！非常高興又一次在這團圓、喜慶和開心的場合當中與大家歡聚一堂，共賀新春。時間過得飛快，我們已悄然告別了成績斐然的20xx年，迎來了充滿希望的20xx年。

過去的一年，是新能源集團成立的第一年，是令人振奮的一年，也是我們在座各位創造歷史、書寫歷史的一年。在全體同仁的共同努力下，新能源板塊各公司在業務渠道拓展、終端推廣、產品整合、生產研發、電子商務、倉儲物流、售後服務、團隊建設等方面取得了一系列可觀的業績，所有成績的取得都凝聚着在座各位員工的心血和汗水，是全體員工同心協力、無私奉獻、團結拼搏的成果。在這裏我要感謝大家一年來的辛勤付出和努力，感謝大家的支持。

大家一起舉杯，讓我們“攜手共贏，共創美好的未來”。我相信，有在座各位員工的信心和努力，有大家團結協助、不斷創新的團隊精神，必將開啟國軒新能源公司新的發展篇章，使新能源板塊取得更加輝煌的業績，相信我們在座的各位，也能夠收穫更多的成功和幸福！

最後，值此新春佳節來臨之際，我也代表新能源集團向全體員工拜個早年，祝大家在新的一年裏工作順利！身體健康！闔家幸福！謝謝各位，乾杯。

公司新年演講稿3

各位夥伴、同志們、朋友們：

大家好！在這春意盎然，生機勃勃的日子裏，我們在此歡聚一堂，共同喜慶即將到來的年新春佳節。在這裏，我受總經理的委託，代表公司向戰鬥在各條戰線上辛勤工作的同志，致以節日的祝賀！向所有關心和支持我司發展的各位朋友，表示衷心的感謝！並通過你們向你們的親屬表示誠摯的問候！

年是我司發展進程中極為重要又不尋常的一年，在本公司總經理室的正確領導下，在全體員工的團結奮鬥，艱苦創業下，圓滿完成各項經營目標任務。

過去的一年，我們以“做大、做強、做優”公司為發展目標，以市場為導向，以業務發展為中心，以調整業務結構為主線，以規範經營為前提，以強化管理和改革創新為動力，以提升服務水平和促進業務發展為後盾，以抓員工思想工作和提高整體素質為保障，堅持營銷、直銷一起抓，城市、農村一起上的總體業務發展思路，使得我們的公司得到了進一步的發展壯大。

夥伴們、同志們、朋友們！回顧過去，我們思緒萬千，信心百倍；展望未來，我們任重而道遠，對我們公司的事業充滿必勝的信心，儘管前進的道路並不平坦，矛盾和困難不可避免。但在20xx年我們經受住了外來的壓力和嚴峻的考驗，在管理上有了新的'提高，服務品質上有了新的改善，經營效益上有了新的成果，品牌形象上有了新的提升，機制創新上有了新的突破，內部治理上有了新的氣象，隊伍建設上有了新的面貌，整體工作上有了新的進步，切實推動了公司的綜合實力、市場地位、競爭能力和持續發展能力得到了不斷的增強。使公司的全面工作提升到了一個新的台階，為建設一流的壽險公司邁出了堅實的一步。

這些收穫，歸功於本公司總經理室正確的領導，歸功於全體員工的積極配合和大力支持，歸功於勤勞、勇敢、智慧而奮鬥在各條戰線上的同志們，在這裏?我向你們表示衷心的感謝！

夥伴們、同志們、朋友們！新年的鐘聲即將敲響，我們將邁上新的征途，去迎接新的戰鬥。20XX年，我們的目標高遠、道路寬廣、希望無限，再大的困難也難不倒意氣奮發的我們，也擋不住我們去實現偉大的目標，希望大家轉變觀念，適應市場，以永不滿足的慾望，飽滿的熱情，昂揚的鬥志，勇往直前的精神去面對困難，去戰勝困難。

公司新年演講稿4

各位夥伴、同志們、朋友們：

新的一年又開始了，時間的延伸，象徵着追求的永遠、永遠……

時間代表着金錢，也代表着價值，所以，人們珍惜時間，更珍惜着這代表價值和她的時間內涵。

一個人如果對追求沒有價值，其生命就失去存在的意義，時間也如過客，沒了留戀，更沒了價值的存在。奉獻生命，留住時間，就是奉獻生命產出的價值，時間對生命才顯得了重要，生命就有了存在着的意義和延伸。感謝××的每個員工，在匆忙的時間裏，為××和自己生命的意義創造着價值和奉獻。

企業是個生命體，企業的生存同樣來自於對時間和社會所做出的價值和奉獻。

企業最基本的價值在於對市場價值而滿足於消費者，如果一個企業不能提供消費價值和社會價值，她也失去了存在着的意義。企業失敗最重要的原因，在於它失去價值或不能再創造社會價值，價值鍊形成本身就是企業品牌的延伸，並構成了企業的核心，我們沒有理由不去珍惜她、呵護她。

公司是個大家庭，我們的兄弟姐妹很多很多，在時間的流逝中，我們並肩共同創造着和諧的情感交匯，共同演奏着“明天會更好”的大合唱。

留住寶貴的時間，創造個人和社會的價值，我們的生命和企業的生命就有了存在着的意義，就有了企業存在着的時間價值！

努力吧！我的兄弟姐妹們！

公司新年演講稿5

駐外地企業管理人員、同志們：

“爆竹聲中一歲除，總把新桃換舊符”，值此20xx年新春佳節到來之際，我謹代表百聯股份黨委、經營班子、以及全體員工，向你們致以節日的問候和衷心的感謝！

感謝你們在過去的歲月中，為百聯股份的經營發展兢兢業業、恪盡守責、艱苦奮鬥、勇創佳績。在這遠離上海、遠離親人的異地他鄉，你們為企業的發展作出了不可磨滅的貢獻。你們此間付出的所有辛勞和努力，與百聯的事業同在，與百聯的未來共輝！

過去的一年，是百聯股份欣欣向榮、蒸蒸日上的一年，也是我們企業經營發展取得長足進步的一年。通過一年的努力，我們百聯股份累計實現銷售80.38億元，同比增長了15.47，我們累計創造利潤5.11億元，同比增長了24，發展取得了新成果，管理取得了新進展，集約取得了新突破，企業整個經營形勢取得了另人鼓舞的嶄新局面。

新的一年、新的任務和新的使命在向我們文章版權歸作者所有！召喚。我們百聯股份所有的建設和發展事業，都離不開全體外派幹部的辛勤勞動和卓越奉獻。都是包括你們在內的全體員工遇強更強、艱苦奮鬥的結果。

百聯股份公司黨委和經營班子衷心希望全體外派管理人員，在艱苦創業的創業過程中，要務必注意身體健康，要堅持勞逸結合，團結和諧，守望相助。讓我們一起為百聯股份的美好未來而努力奮鬥！

在此，向同志們拜個早年，祝你們和你們的家人：身體健康、工作順利、閤家快樂、幸福平安！