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【熱門】工作述職報告範文彙編七篇

【熱門】工作述職報告範文彙編七篇

在不斷進步的時代,報告的使用頻率呈上升趨勢,我們在寫報告的時候要避免篇幅過長。一聽到寫報告馬上頭昏腦漲?下面是小編精心整理的工作述職報告7篇,歡迎大家分享。

【熱門】工作述職報告範文彙編七篇

工作述職報告 篇1

XX年我公司各部門都取得了可喜的成就,作為公司出納,我在收付、反映、監督、管理四個方面盡到了應盡的職責,在過去的一年裏在不斷改善工作方式方法的同時,順利完成如下工作:

一、日常工作:

1、與銀行相關部門聯繫,井然有序地完成了職工工資發放工作,公司出納年度述職報告。

2、清理客户欠費名單,並與各個相關部門通力合作,共同完成欠費的催收工作。

3、核對保險名單,與保險公司辦理好交接手續,完成對我公司職工的意外傷害險的投保工作。

4、做好XX年各種財務報表及統計報表,並及時送交相關主管部門。

二、其他工作

1、迎接公司評估,準備所需財務相關材料,及時送交辦公室。

2、為迎接審計部門對我公司帳務情況的檢查工作,做好前期自查自糾工作,對檢查中可能出現的問題做好統計,並提交領導審閲。

3按照公司部署,做好了社會公益活動及困難職工救濟工作.

在本年度工作中

1、嚴格執行現金管理和結算制度,定期向會計核對現金與帳目,發現現金金額不符,做到及時彙報,及時處理,述職報告《公司出納年度述職報告》。

2、及時收回公司各項收入,開出收據,及時收回現金存入銀行,從無坐支現金。

3、根據會計提供的依據,及時發放職工工資和其它應發放的經費。

4、堅持財務手續,嚴格審核算(發票上必須有經手人、驗收人、審批人簽字方可報帳),對不符手續的發票不付款。

三、隨着不斷的學習和深入,我對本職工作有了更深刻的認識。我的工作內容可以説既簡單又繁瑣。例如登賬,全公司的分類賬全部由我來逐筆登記彙總。龐大的工作量、準確無誤的帳務要求,使我必須細心、耐心的操作。經常是一天下來眼花繚亂的。其次是收付貨款。針對個別客户賬期較長、押的賬較多的情況,我專門進行整理記錄。以便隨時掌握應收賬款情況,既可以保證客户潔款時準確無誤、又可以使應收、應付賬款及時購銷。再有隨着社會經濟文化的發展,以及各種弊端現象的層出不窮。在支付給我們公司貨款的時候,出於各種考慮,個別客户常常會少付貨款。經常是催促很多次都不見迴音。於是,我不得不頻繁提醒業務員儘快收回欠款,以便清賬。但業務人員也會在結款時候遇到各種各樣的困難,使得款項不能順利結清。一方面是來自我的催促另一方面是來自客户的壓力,使業務人員很是為難。

隨着社會經濟創新以及知識經濟時代的逐步來臨,學習新的知識早已經顯得十分重要。知識是浩瀚的海洋,我們一生所能學到的知識相以於這片海洋來説,是及其的渺小。隨着對財務信息處理要求的日益提高,對財務工作者的要求也越來越高。一方面需要藉助計算機完成財務核算工作;另一方面是不斷推陳出新的財經法規。於是對於我們來講,熟練掌握計算機操作、不斷學習新的財經法規條例都是必需的。或許任何一種產業,一個行業都有各自的背景和發展。要想使自己不被時代拋棄,只得緊緊的跟上時代的步伐。學習,也是唯一的途徑。

綜上所述。在過去的一年中,付出過努力,也得到過回報。人到中年,跟着感覺走抓住夢的手已經不再現實。用嚴肅認真的態度對待工作,在工作中一絲不苟的執行制度,是我們的優勢。我堅持要求自己做到謹慎的對待工作,並在工作中掌握財務人員應該掌握的原則。作為財務人員特別需要在制度和人情之間把握好分寸,既不能的觸犯規章制度也不能不通世故人情。只有不斷的提高業務水平才能使工作更順利的進行。在即將到來的二oox年,我會揚長避短,更好的完成本職工作。

工作述職報告 篇2

本人在文化局和本單位主要領導的直接帶領下,和其他同志一道,認真學習業務知識、嚴格執行內部管理制度、深化羣文理論研究,較好地履行了副館長的工作職責,完成了全年工作任務。

一、繼續抓學習、努力促提高。

除了日常讀書看報、按要求完成個人學習計劃之外,主要做到了“兩個偏重”:

一是偏重於業務知識的學習。特別是在分管“調編”工作後,能儘可能的從較為繁忙的行政性事務中解脱出來,抓住一切時機,參與業務工作、和業務幹部交流溝通,盡一切可能瞭解業務工作現狀、業務工作規律進而引發理性思考,指導實際工作。比如,今年6月參加了為期兩天的省舞蹈家協會主辦的“舞蹈師資培訓班”,明白了以“漁籃花鼓”為代表的江蘇民間舞“三道彎”的特點、舞蹈創作的一般過程和規律等;在局文藝處帶領下,赴揚中、丹陽調查農村文化,掌握了第一手資料,對我市羣眾文化工作有了最直接的接觸;10月,會同其他同志一道分別就大市口街道、中華路街道迎江社區的社區文化建設進行調研。在參加一些學術研究活動中,我虛心向兄弟館的領導專家請教,廣交朋友,建立聯繫,為今後從事業務工作打下基矗

第二個偏重是偏重於學用結合。從實際工作中提煉深化發展羣文理論,從理論的角度運用理性思維思考一些問題,指導具體工作。比如,為了參加“廣場文化與城市文明”長三角地區羣文理論研討會,我花費了大量的時間和精力,查閲了大量的資料,結合我們的“歡樂家園”,進行充分的思考和醖釀,撰寫了《廣場文化是城市文明的靈魂》一文,在撰文的同時形成了一些新穎的觀點。最近,我正在撰寫一篇“文化單位組織結構分析研究及對策”的論文,這是從管理學角度來闡述“如何優化文化單位組織結構”的問題。

二、繼續抓務實、努力求實效。

我始終堅持了求真務實的工作作風,無論是在競崗期間,還是在分工調整以後,都本着為單位負責、為事業負責、為職工負責的精神,和其他同志一道高標準、高要求始終如一的幹好本職工作,當好“一把手”的參謀助手。

在行政管理方面,主要是做好日常事務的協調、管理和監督工作。上半

年,沒有調整分工前,重點抓了經營上的幾個遺留問題:一是大西路舞廳原承包人拖欠承包款進行法律訴訟,並進行新一輪招標的前期準備;二是對一樓酒店使用的我館餐具進行價值評估,為收回或有償使用進行前期準備;三是通過法律手段妥善解決原KTV承包人拖欠承包款的經濟糾紛。

在基建方面,重點抓了辦公區的改造。今年,按照去年制定的大樓整體規劃,分別退出了“茶樓”和“都市潮”這兩個經營項目。上半年,和基建領導小組的同志一道着重進行了改造方案、設計方案的論證和確定,並按照設計方案聯繫了幾家施工單位進行詢價,在工程預算上進行了嚴格認真的審核、討論,最終,在不改變設計、用料的前提下,將預算從29萬多確定為16萬多,下降將近50%。此外,配合年初的全省社文工作會議,進行了三樓“多媒體教室”的改造。建設了文化資源共享工程。通過政府招標,購置了一部“日立”電梯,可望春節前後安裝調試到位。

在宣傳方面,主要作了三方面工作:一是建立了館宣傳領導小組,建立了本館宣傳網絡,有關部門都確立了宣傳信息員,加強了本館宣傳工作力度。全年被報社、電台採用稿件16篇,被《鎮江文化》採用20多篇,用稿率在文化系統名列前茅;二是恢復印發了內部刊物《羣眾文化信息》,已出了4期,並以此為平台和各縣市區文化館建立了宣傳信息工作聯繫,形成了以市館為中心的宣傳信息網絡;三是會同本館美術幹部主持設計印刷了全面介紹我館基本情況的品位較高的宣傳畫冊。

三、繼續抓勤廉、努力樹形象。

在工作中能始終嚴格要求自己,處處身體力行,以身作則,帶頭執行本館的各項規章制度以自己的言行帶動和影響其他同志。在購置電梯、電腦等設備中,嚴格按照規定,實行政府招標。在辦公區改造過程中,完全公開、公平、公正,不搞暗箱操作。最後16萬的工程預算就是領導小組成員本着能自己做的自己做,能省錢的儘量省錢的原則坐下來一條一條核算,和施工方爭出來的。

在班子內部,嚴守組織紀律,不該説的堅決不説、維護班子決策的統一性和權威性,從不信謠、傳謠,更不造謠;擺正自己位置,從不越位、越權,協調處理好和其他領導的關係,虛心向其他領導學習,相互取長補短。

在工作中,能正確處理好事業和家庭的關係。由於我愛人常年出差在外,

每天都要接送女兒,日常起居都要由我一人承擔儘管如此,遇到時間要求比較緊迫的工作,白天忙不完,就帶到家,等到晚上孩子睡覺以後再坐下來忙自己的事情。休息天也經常抽出時間,到單位轉一轉、看一看,處理一些平時沒完成的事務,從沒有因為家庭的原因而耽誤工作。

當然,本人也有很多工作不到位的地方。一是今年的調查研究工作還不夠深入,缺乏主提性和導向性,忙於應付上級徵文活動。到社區、鄉鎮還不夠。二是在一些工作中還缺乏一抓到底的狠勁。比如,計劃04年要建設羣眾文化網站的,考慮到人員問題、技術問題,一直猶豫不決;還有今年幹部職工的`計算機培訓的問題等。三是在學習上還缺乏全面性和系統性。特別在業務上還要進一步的加強。

工作述職報告 篇3

光陰蹉跎,兩年時光轉瞬即逝,眼看着八年級就要永遠離我而去了,金東方初中的學生會生涯也一去不復返了。想想兩年來在學生會所經歷的、所體驗的,不禁生出幾分對經歷的感歎、對趣味的回味和對工作的總結。

彷彿我回到了學生會納新的那個夕會,上屆學生會的兩位學生幹部有些緊張地進行納新宣傳,顯然他們也是第一次做這項工作,有些生疏。當學生會的納新工作單交到我手上時,我正在激動的想,是否明年我也會像這兩位學哥學姐一樣,大膽地在各班進行納新呢?不知是天命還是自身的努力,一年後的那天,我也如上屆學生會一樣,緊張的站在七年級班級的講台上,鄭重的介紹着學生會的情況與性質,小心翼翼的分發着納新單,對這屆講進行考察的學生充滿了期待。

進入了學生會後,本以為成了正式學生會了,正滿心歡喜,那知王鵬書記的一句話,猶如晴天霹靂,一語驚醒夢中人:你們只是考察幹部,只有經過一年的考察後才能正式成為學生會幹部。這讓多少七年級新生後悔不已,想要退出學生會。我也曾有過諸如此類的想法,可我的毅力卻將這顆蠢蠢欲動的心給遏制住了。每當我因為值周麻煩而心生退意之時,我總是咬着牙,自己挺了過來。因為父母告誡過我:不要半途而廢,自己選的路,跪着也要走完。每當這句話在我心中響起時,我就幹得更賣力了。因此在此後的八年級學習生涯中,我不曾感到過吃力,不曾感受到時間不夠用。這一切的一切,還需感謝我參加過的學生會。

七年級的考察生涯,我熬過去了。八上我也兢兢業業的完成了各項工作。可到了八下,課程難度陡然增加,我的成績也從班級前五滑到了十幾名左右,我心急如焚,把期中考試之前的所有例會時間都拿來搞學習了,終於,經過了不懈努力,我的成績有了起色。我也重新參加例會了,但本部都已經換成了新面孔,真是推陳出新啊,我只能保持沉默。雖然我有時不大管事,但我對學生會的目前形勢看的非常清楚——這一屆不夠團結。據我觀察,每當例會開始前,八年級學生會彼此相隔甚遠。但上屆則反之,八年級的都坐一排,若人過多,則緊挨坐之。然而我們這一屆是分散坐的,彼此相隔三四排。有時各部都不會寬容,私底下產生一些矛盾,即使這是正常的現象,去給我一種不太團結的感覺。這是從我們學生會八字方針的頭一條,團結,來説的。至於務實,這做的很好,平時觀察中,幾乎沒有缺崗情況。高效的話,我認為不太好,因為有好幾次我的校牌因別針壞了未佩戴,卻無人問津,這使我很詫異。創新是我們學生會的的閃光點,每屆都有各自的特點。

最後,我會銘記我在學生會的這段時光。“團結、務實、高效、創新”將作為一個優秀組織的方針伴我一生!

工作述職報告 篇4

尊敬的各位,各位同志,大家好!

去年九月,營業室領導安排我做網點導儲工作。對我來説,新系統、新業務簡直像是外星事物一樣,飄渺迷離。什麼業務都不懂,客户諮詢除了指給大堂經理,就是推向櫃枱。而我也認為,自己只是導儲,沒有必要多講什麼,只要做好引導和分流就可以了。至於那些業務,更是覺得學之無益,放之輕鬆。

十月初,單位組織了儀容儀表及營銷方面的業務學習。也正是這次全方位的學習,讓我對現在的工作崗位的價值,有了新的認識:這次學習多少懂了點理財方面的知識和營銷技巧。第一時間的接觸客户,加上人類特有的舍遠求近的惰性,成為了我營銷業務頻率增多的客觀條件。不如借這個條件,好好參學理財方面的業務知識和技巧,使艱難強硬變靈活柔和,讓辛苦的付出得到更多的回報。努力充值自己,達到工作要求應具備的素質條件!

我的導師xx先生曾説過:“愛你的工作,要和你的工作談戀愛。因為只有工作才會使你活得理直氣壯,也許你可以不工作也有飯吃,但那會使你活得窩囊、猥瑣……”既然欲與工作‘戀愛’,那麼首先就得認識它,對它產生興趣:我認為,只有產生興趣,才能做好。然後瞭解它,努力充值自己,從而被對方接納,以此達到駕馭對方的目的!從此,我每天開始認真學習業務,除虛心向同事請教外,找出業務學習時的筆記記錄,仔細的琢磨思考。下班到家,繼續登錄網上銀行進行‘概念與技巧’的搜索,學習。

‘我不罵天,不怨天,因為天從不負我’,這是我最喜歡説的一句話。在我不懈的努力下,這些看似冰冷陌生的文字,慢慢接受了我:當客户詢問時,運用學來的技巧,我可以慢慢講出一些業務的操作流程,使客户得到滿意的答案;在與客户交流中,多次打消客户對農行的疑慮與不安,成功營銷我行的各類產品。

俗話説:人分三六九等,來網點的客户也是一樣,有時禮貌客氣的問話,得到的卻是生硬、敵視的回答。每每這時,為避免矛盾升級,我都會退避三舍,靜靜反省剛剛的交談中,自己哪裏有不妥之處。即使是禮貌問語,因素質不同,心態不同,得到的回饋自然也不同。為此,我採取了婉轉且易於接受的語言同客户交流。因此也減少了很多令自己尷尬的局面。

過去一年的工作,自己尚有很多不足存在。以後自當努力學習業務,提高與客户語言交流的能力,積極營銷各類產品。以‘我是農行人,農行是我家,一言一行樹農行形象,一心一意為客户服務’為自己工作服務的宗旨。

以感恩心看待一切:感恩領導,為我們營造瞭如此明亮、舒適、自在的工作環境;感恩同事們努力工作辛苦的付出,共同創造了高效益;感恩所有來網點辦理業務的客户,為我們高收益提供了條件!

以上妥否,請予審議。謝謝大家!

工作述職報告 篇5

一年來,在上級領導的關愛下,在全體教師的共同努力下,我校堅持原則,依法行政,克難奮進,開拓創新,圓滿完成了各項工作任務,取得了一定的成績。現將本年度本人的思想和工作總結如下:

一、加強理論學習,注重自我修養

一年來,我一直將理論學習作為自身的重要任務,自覺做到勤學多思,努力增強黨性觀念,提高思想政治素質,牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀,保持良好的道德風尚。要求教師做到的我自己首先做到。

1、思想上高度重視。我先後學習了上級有關教師作風建設文件, 要求教師在平時的教學工作中時時嚴格要求自己,時時自我反省,做學生的表率。

2、塑造教師為人師表的良好形象。我有針對性地提出了幾點要求,一是要求全體教師愛護關心學生,走近學生的心靈,和學生做知心朋友、和學生的家長交朋友,不準冷嘲熱諷傷害家長,更不準教師訓斥家長;二是嚴禁教師體罰和變相體罰學生;三是禁止教師有償補課、私自為學生亂訂資料。

3、通過開展師德師風自查活動,全體教師進一步轉變了工作作風,提高了辦事效率,能文明執教,優質服務於學生。學生、家長對教師工作的滿意度有了大幅度提高。

二、求真務實,不斷提高自身的工作能力

本人在自己的工作崗位上,經過不斷學習、不斷積累,有了一定的工作經驗,能夠較熟練地處理日常工作中出現的各類問題。在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力等方面,經過多年的鍛鍊都有了很大的提高,保證了各項工作的正常運行。平時我能積極主動地學習理論知識、學習業務知識,使自己勝任小學各學科的教學工作,本學期擔任二年級的語文的教學。及時地幫助教師處理好教師與家長之間的矛盾,指導他們如何處理家長對子女教育的方法,深受教師和家長的好評。進而使學校教育教學工作得到了規範、健康的發展。

三、愛崗敬業,勤奮工作,格守美德

勤勉敬業是對一名學校領導的起碼要求。我能夠以正確的態度對待各項工作任務,熱愛本職工作,對工作中遇到的難題,總是想方設法、竭盡所能予以解決,始終能夠任勞任怨,盡職盡責。在我的帶領下,教師全力以赴,認真遵守學校各項規章制度,努力提高工作效率和工作質量,服務家長,服務社會,保證了學校工作的正常開展,沒有無故遲到、早退的現象。除外出培訓、開會等公事外,我始終堅守在工作崗位上,我每天最早到校,最後離校。我信奉,一個人苦點累點沒有關係,人生的價值在於奮鬥、在於創造、在於奉獻。我必須以勤奮的理念去實現人生的價值,帶領全體教師努力工作,促進學校教育事業的騰飛。

四、堅持德育為首,全面實施素質教育

實施素質教育,既是學校工作的基本點,也是最關鍵的部分。我校一直以德育工作為首。

1、開展豐富多彩的活動,如拔河、跳繩比賽等,讓學生得到了展示的平台,從中既得到了快樂又學到了知識。今年“六·一”,除部分學生參加鎮中心學校組織的體育活動外,學校還舉辦了大型文藝演出,既豐富了校園文化生活,又獲得了當地幹羣的一致好評。

2、家校互動工作,部分家長的知識和思想觀念有些落後,往往只有良好的願望,巴不得自己的孩子一天就能成才,但效果未必好。為了孩子的健康成長,我要求教師加強與學生家長進行交流;採取家訪、電話訪談等形式,瞭解家長的需求,及時掌握學生的學習動態。

五、加強學校安全管理和後勤服務工作,強化安全責任

學校安全直接關係到師生的生命安全,關係到社會和諧穩定。學校後勤部門本着服務於教育教學工作的原則,努力創造優美舒適的校園環境,為教育教學提供安全保障,盡心盡力做好了後勤服務工作。

1、堅持常規工作不放鬆,確保教育教學的正常進行。在開學初及時發放了辦公用品;檢修了各教室照明設施;排除了安全隱患。對各班級的財產和物品進行核查並登記入冊,落實固定資產的管理工作。每月進行了安全排查,平時也不定期對學校電器進行安全檢查,發現問題及時維修。對學生損壞的課桌椅、門、鎖、窗、水電也及時進行了維修。衞生工作,在學校的嚴格管理和老師們的耐心教育下,學生養成了講衞生的好習慣,校園清潔衞生上了一個新台階。

2、強化安全意識,緊抓安全工作不放鬆。開學初,學校與班主任老師簽訂了安全目標責任書。進一步完善了各項安全制度和應急預案,加大了安全宣傳力度,認真落實了安全課進課堂,使學生的安全意識得到了很大的提高。嚴格執行學校各項管理制度,認真履行職責,嚴禁閒雜人等進入校園,確保了校園安全。

3、今年秋,經過努力爭取來的拆建廁所工程、“希望廚房”工程、教學樓維修工程等,都已全部完工並投入使用,所有木窗户全部換成了鋁合金玻璃窗、教室地面瓷磚化,學校面貌煥然一新。

六、工作中存在的不足

回顧一學年來的工作,雖取得一些成績,但在看到成績的同時,更需要冷靜地進行反思:我們在學生思想、行為習慣養成上還應不斷加強教育督促;教育觀念、教學方式方法、工作能力、管理水平和師德等方面還需要我們去不斷自我認識、自我提高。另外,農村學校如同貧困的家庭一樣,同樣擺脱不了貧窮。在開展工作的過程中,所需要的開支,學校這個大家庭也負擔不起,經費不足,大大制約了很多工作的開展和教育質量的提高,學校也是心有餘而力不足。

七、今後的工作思路和奮鬥目標

1、抓好學校常規管理,要在細、嚴、實上下功夫。學校常規管理必須重視從最細小的事情抓起,從平凡的瑣碎小事抓起。

2、學校全面推行校務公開,財務公開。嚴格財經紀律。

3、堅持嚴於律己,以身作則。要求教師做到的,自己必須首先做到。堅持提前到校,堅持領導參與學校的的各項活動。

4、堅持深入教學第一線,積極參與教研教改,堅持聽課、評課,指導教學工作。時時刻刻給教師起模範表率作用。

5、安全教育常抓不懈,牢固樹立“責任重於泰山,落實至關重要”的意識,確保校園安全,創建平安校園。

總之,一年來,我力求恪盡職守,努力工作,但還做得不夠。一是工作思想的轉變相對不足,工作中可能有疏漏。二是管理水平還有待進一步提高。

在今後的工作中我將一如既往,加強學習,不斷提高自身素質,廉潔自律,努力克服工作中的缺點和不足,以飽滿的工作熱情和持之以恆的工作幹勁與教師一起,同心同德、,迎難而上,力爭20××年各項工作再上新台階。

工作述職報告 篇6

一年來,我以“腳下沾有多少泥土,心中就有多少真情”為人生格言,走村入户,聽民意,深入一線解難事,點滴羣眾事,收穫滿真情。

一、走家串户,有一種情懷

剛進入村裏工作,村裏環境艱苦、交通不便,光是夜晚的那份寧靜寂寞讓人難以打發,在結對師傅的幫助下,我迅速熟悉情況轉變工作角色。熟悉適應新的環境,找準定位,只有用心用情用力服務基層,才能展現出自己的風采。

一年來我走遍了村309户人家,如今我與羣眾交談的詞彙變成了拆遷、抗旱、信訪、維穩、百姓、村民等,我想這是因為我的工作生活就是真正的圍繞他們的生活而展開。在我走訪低保户的時候,深刻感受着他們生活的艱辛,當我走訪石堰村八組患有嚴重的疾病,為病魔所困,喪失勞動能力村民李春燕時,我覺得自己還要做的更多;當我走訪因妻患有嚴重的神經病,孩子正在念高中,一家人所有的負擔都壓在他身上十組村民張克軍時我覺得自己做的不夠好。當我一家家走進的時候,內心是久久不能平靜。我想這就是王本舉部長讓我們“進百家門、訪百家情、解百家難、交百家友、吃百家飯”的原因,真正讓我們看看農村百姓生活的艱苦,真正去理解他們、感恩他們、回報他們!一年來我和我們石堰村的孫會計在各部門奔走為340餘名失地農民解決了養老保險,和村“兩委”班子走訪累計救助困難羣體20多户。

二、工作一線,有一種擔當

石堰村作為長阪新區的主戰場,村幹部不眠不休的工作在徵地拆遷、信訪維穩的一線上。我在石堰村也先後參與了匯智路、一湖一河項目的拆遷工作,在工作中會發現老百姓有很多的利益訴求,會發現有很多難做的羣眾工作,進一次、兩次、三四次門,談上十次仍然達不成協議的農户也存在不少,我深刻的記得有一個大熱天到3組一姓王的農户家中談協議,由於他不願意接受現有的賠償標準,直接不耐煩的對我們工作人員説:“就在太陽底下談吧。”在這個過程中我感覺到了委屈也感受到了自身能力的不足,發現原來農村工作如此艱難,做農民羣眾的工作如此複雜,讓我倍感壓力。在兩委幹部的共同努力下,目前,我們共完成了近3000畝的土地青苗補償,63户房屋徵收補償,共引進項目9個,其中2條市政大道、多輝物流園等項目正在全面建設。全面完成了138套安置房、青老年公寓及區綠化硬化等建設,社區黨員羣眾服務中心也高標準完成並投入使用。在拆遷的過程中我深刻感受到要保持良好心態服務基層,良好的心態是解決問題的基礎,心態不正,事業難成。正如美國著名社會心理學家馬斯洛説過:“心態若改變,態度跟着改變;態度改變,習慣跟着改變;習慣改變,性格跟着改變;性格改變,人生就跟着改變。”在基層工作要克服急於求成的心態。“天下大事,必作於細;天下難事,必成於易。”

三、出謀劃策,有一份光榮

我認為在村工作最大的價值就在於為百姓排憂解難,為村級出謀劃策。作為大學生要經歷“三重門”:一重門絕知此事要躬行,甘當學習蓄電池;二重門小荷才露尖尖角,爭當村級發展“智多星”;三重門激情燃燒競風流,誓當創業富民“引路人”。我在村一年中也積極為村級發展奉獻自己的才學並被採用,石堰村近年來由於項目發展,集體經濟有一定結餘,“兩委”班子都迫切的想要發展,在討論關於壯大村級集體經濟的時,村委會討論要成立適合村集體收入的公司,我通過調研,形成了《關於壯大石堰村村級集體經濟的策劃方案》,得到了大家的肯定,在討論如何規範低保避免矛盾時,我提倡發揮黨員和村民代表的作用,通過各位代表投票表決確定低保名單的做法得到了大家的支持,這些都讓我感受到了自身的價值,也督促我更加努力工作。

即將離村的我,回首這一年多來工作,有許多艱辛,很多歡笑,更多的是堅守,即將走向新的工作崗位,我願始終攜帶一份情懷,始終對百姓飽含深情,深刻理解他們的艱辛,不斷提升做百姓工作的能力,在我生活過的這片土地上為這裏的百姓切實的做一點力所能及的小事!即使有一天:“天空不曾留下痕跡,但我已飛過。”我也願基層的歲月能洗禮內心,一生帶着一份責任前行,不求做的最好,但求問心無愧!

工作述職報告 篇7

各位領導:

我的xx超市的經理,到XX超市來已經X年的時間了,幾年來,我係統地學習了零售業概論、倉儲式連鎖超市管理概論、顧客消費心理學與銷售技巧等基礎知識,學習新型的零售業的知識,力圖儘快融到家樂的發展中去。在X店開業前夕,我任勞任怨,始終工作在第一線,經常和員工奮戰到深夜,直至開店。至此,我開始了開創xx市場的征程。年初xx路北店的銷售額每天僅十餘萬元,經過半年的努力,市場終於打開,家樂在xx的知名度提高,銷售額提高了,顧客滿意了,員工的臉充滿了喜悦,這一年我被評為“xxx先進員工”。

由於是剛來X市工作,沒有人緣關係,一年來,我利用一切人際關係,克服地域差別,瞭解xx市場及各項政策規定,與合作方緊密配合,同相關政府部門建立了良好地合作關係。為了開拓xx市場,我每天與員工一起工作,並聽取各項合理化建議,以應對激烈競爭的市場環境。目前,xx有超市xx多家左右,競爭對手們把店開在了家樂店的周邊,面對這種環境,使xxxx年任務的完成與提高是一種考驗,員工們都存在擔心的思想。為此,我對員工們提出xx年的工作中心是“以服務促銷售,以管理降成本”。一年來的服務規範的培訓、管理者的培訓,大家都不會忘記這個工作中心,這一條已經貫穿到商店每個管理者和員工的腦海中。只要做的好,就會吸引顧客,就能擺脱困境。一年來路北店銷售和管理上實現了雙盈利的目標,銷售額超計劃完成。比xx年增長了85%,連續三年完成了集團下達的任務。

面對閃光的成績,我並不滿足。我認真分析商品結構及市場需求,及時調整商品結構併合理控制庫存,避免積壓資金。因xx路北店為外埠店,供貨商又多為外地供貨商,在一定程度上影響銷售。年初,公司在xx成立商品組,由我擔任組長,為了使店在xx穩步發展,使其同競爭對手形成差異優勢,我對商品組提出了“重寬度、輕深度,重連鎖、輕汰換”的談判原則,使商品組在完善xx市場的同時,進一步形成了×××連鎖的優勢。汰換了不適合xx市場的商品,並發展了部分本地特色商品,從根本上解決了蔬菜、水果不能連鎖經營的問題。年中,在我的帶領下,xx××在商品經營上拓寬了電腦、手機、音像、圖書、冰鮮、主食廚房等品種,真正形成了倉儲超級大賣場。商品品種比99年增加了近一倍。品種的豐滿帶來了客流,管理的加強降低了成本,服務水平的提高贏得了顧客。××年度市消協、工商、報社在民意測驗中,xx路北店被評為“xx市民最滿意超市”。

在擔任xx路北店店長及xx地區主管期間,面對店內外繁雜的工作我開動腦筋想辦法,大膽放權,競聘上崗,充分調動各級管理人員和廣大員工的工作積極性、創造力。我認為“員工是企業最大的資本,只有為他們提供機遇,才能充分發揮他們的才智,才能增強員工的凝聚力,企業才能長存”。在我的領導下,xx路北店逐步形成了各司其職,各負其責,嚴謹高效的工作格局。

當然,在工作中還有一些不足之處。

今後,我將從以下三個方面下功夫,認真做好本職工作。

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