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【精華】員工辭職報告彙編10篇

【精華】員工辭職報告彙編10篇

在現在這個社會,職場人才流動是很正常的事情,某些原因下我們會選擇辭職離開崗位,這時候需要好好地寫一封辭職報告了。那麼,辭職報告到底怎麼寫呢?下面是小編幫大家整理的員工辭職報告10篇,歡迎大家分享。

【精華】員工辭職報告彙編10篇

員工辭職報告 篇1

尊敬的XX:

您好!

在公司工作的這段時間裏,我很榮幸得到了各位領導和同事們的照顧,工作上,我學到了許多寶貴的經驗和實踐技能;在生活上,得到各級領導與同事們的關照與幫助;思想上,得到領導與同事們的指導與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀。工作的這段時間,將是我最珍貴的一筆財富。

隨着時間推移,越來越深感自身專業知識的薄弱,所以想自己有必要再去學點有關本專業的知識,請公司領導給予支持和理解,准予我的辭職申請!

在這裏,特別感謝公司領導及各位同事在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感X總一直以來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我幫助的同事們。

急切盼望領導批准我的辭職信,並協助我辦理相關的辭職手續,在沒離開公司只前,我還是會認真堅守在原來的工作崗位上。祝您身體健康,事業順心、蓬勃發展!祝同事們工作愉快;祝公司大展宏圖!

此致

敬禮!

  申請人:

員工辭職報告 篇2

尊敬的徐總及公司領導:

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

來到公司大約半年了,公司裏的人對我都很好。我衷心感謝徐總以及各位同事對我的照顧與錯愛,在這半年裏,我學到了很多以前從未接觸過的知識,開闊了視野,鍛鍊了能力。而今,我決定離開,也許這樣會好一些。

因為諸多原因,我決定參加20xx.1的研究生考試,以為工作兩年再去讀研是一個好的決定。如果我現在不辭職,我就是在公司裏尸位素餐兩年,因為在兩年時間裏,我不可能為公司做多少貢獻。我也許能大致經歷、學習這個工程建設的某些方面,可這只是對我有好處,只會使我欠公司更多的情。考慮到公司在人員安排上的合理性,本着對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成決策的失誤,我鄭重向公司提出辭職。

因為有想考中山大學的研究生,前幾天一位老鄉告訴我中大招一名熱工的本科生做實驗助理。這對我而言是一個很好的機會,學校的氛圍肯定更加適合準備考研,我在1.4已經把我的相關資料寄過去了。我希望儘快解除與公司的勞動關係,可以安心地輕輕離開。

也許我該提前一個月給您遞呈辭職報告,好在我手頭的工作不多,一個星期足以交接乾淨。我原本打算1。16開始我的二十餘天的探親假,現在我希望所有該處理的事情都在1.13(週五)前處理妥當。馬上就要離開公司了,在這最後的一段時間裏,我會做好所有的交接工作,正常上班,靜心等待您的答覆、處理。

離開這個公司,我滿含着愧疚、遺憾。我愧對公司上下對我的期望,愧對各位對我的關心和愛護。遺憾我不能經歷工業園的發展與以後的輝煌,不能分享你們的甘苦,不能聆聽各位的教誨,也遺憾我什麼都沒能留下來。我將就這樣悄悄地離開,結束我的這第一份工作。 最後,衷心祝願公司健康成長,事業蒸蒸日上!祝願各位領導與同事:健康快樂,平安幸福!

  辭職人:xxx

  日期:20xx年xx月xx日

員工辭職報告 篇3

尊敬的各位領導:

您們好!

我從xx年xx月份來到公司,到如今已經有一年半了,非常感激公司給了我這個工作和學習的機會,使我得到了很多的歷練,同時我也得到了很多的照顧,在此我對關心過照顧過教導過我的領導們説聲謝謝。

如今,由於公司發展方向的轉變,把我從供熱中心調到了一線部門經過近兩個月的工作和了解,一方面,我發現自己在一線部門的能力有限,有些抓不到頭緒,擔心適應不了一線部門的各項工作,而不能為公司創造更大的價值,如果因為我個人的問題影響到公司整體我也於心不安。

另一方面,我家中出了些急事需要我立即去處理,隨時都可能因為這些事影響耽誤正常的工作。所以經過我的深思熟慮,我決定向領導提出辭職申請,希望領導能夠批准,也希望領導能招聘到更加適合的人來做一線部門的工作。

在公司工作的日子是我從畢業經歷的這些工作單位最温馨最愉快的,一想到離開公司,離開曾經一起共事的同事和領導,我很捨不得,捨不得領導們的關心,捨不得同事之間的那片真誠和友善。我期待公司以後能在同事和領導們的努力下能實現突飛猛進的發展。

綜上所述,因我個人原因,現正式向公司提出辭呈,希望領導給予批准,謝謝。

辭職人:xxx

20xx年xx月xx日

員工辭職報告 篇4

尊重的台領導:

很遺憾提出辭職,來到電視台也好幾年了,很幸運走進了這樣一個大家庭,這些年裏大家相處融洽和氣,在這裏有歡笑,當然也有過壓力,更多的是播種。在這多少年的工作中,我學習到了不少貨色。現在我已經到了而破之年,其間看見過同事的分開,也常見到新共事的參加,每年年初總讓本人徘徊,最近這個月,外出採訪遭受幾回大罵,我開端了考慮,當真的思考。思考的成果連自己都覺得驚奇――或者自己並不合適當初這個崗位的工作,之前固然也曾有過相似的主意,然而都有太多的掛念跟不捨,讓自己離開一個工作7年的環境,投身一個完整未知又生疏的環境,真的須要很大的勇氣。這次很安靜的做出了離開的決議,我自己都比擬意外,我想興許是被罵醒了吧,真的有一種被當頭棒喝的感到。提出辭職時,我甚至不為自己策劃到一條去路,所有都順其天然吧。

我也很明白這些年單位對我的培育,領導對我的關心,不論今後何去何從,是否還會持續從事這一行,我定當銘刻在心。離開夾江電視台,離開這些曾經患難與共的同事,確切很捨不得,捨不得同事之間的那片真摯和友善。但是我仍是要決定離開了,在此慎重提出辭職。我懇請引導們諒解我的離開,也特殊感謝領導們這幾年來對我關懷,感激同事們的輔助。

告別前,祝願電視台欣欣向榮!祝賀領導們同事們工作高興、身體健康!

此致

敬禮!

  辭職人:

員工辭職報告 篇5

尊敬的領導:

您好!

首先感謝您對我的信任和支持,讓我加入XXX這個團隊。進公司工作已近一個月了,從內心感覺,我完全不適合和勝任現在的這份工作,我辜負了您的希望,做了逃兵,在此向您説聲:對不起。不管怎樣,我還是想早點離開,對您對公司都是最好的選擇。

我剛上班的第一天晚上,是星期一的週會,從會上我就感覺到我的壓力是挺大的。往後的幾天,我每天都在仔細考慮問題,説句實在的,晚上睡覺都沒有以前那麼安穩。首先工作方面,我不但必須得從頭開始,而且還要收拾以前的爛攤子,也就是補賬,整理賬目。用友ERP 7、8、9三個月的現金賬我根據出納的現金日記賬已經補齊了。可是和以前幾個月的賬目銜接不起來,我一個一個查,結果是07年年末結轉餘額時,借貸不平。因08年填制了幾個月的憑證,期初餘額已經改不了,所以08年一年的賬目都沒辦法理清,09年也沒辦法結轉準確餘額。其次,公司的管理方面,XX公司是個家族式管理模式,有時意見的不統一,還真不知該聽誰的。

最後就是我家庭方面了,我來面試時,公司是五天制的,晚上加班是自願的,可自從我加入後的這段時日裏,我感覺每晚加班到9點或10點甚至更晚是正常的,好像和白天上班沒什麼兩樣,有關加班時間,給我最深刻的是上星期一晚週會開到12點,這是我做財務以來還是第一次碰到的。明年我小孩還有我媽都會來廣東,我老公是做業務的,自然是沒多少時間照顧家庭,顯然以我的工作時間是很不合適的。以上幾點是我的個人主觀看法,僅供參考,但都是我內心感受。因為我知道很多漂亮衣服,但並不都適合穿在我身上。適合自己才是最好的,公司用人也是如此。

今天我已經在OA上發了我的辭職書,如有不便之處,敬請海涵!最後我真誠祝願公司的業績能夠蒸蒸日上,公司越辦越紅火。

此致

敬禮

  辭職人:xxx

  20xx年x月x日

員工辭職報告 篇6

尊敬的領導:

我想辭去工作的理由有三,望批准:

一、工作的時間長,個人所能利用的自由時間少。計劃着去做一些自己喜歡做的事情,可時間總是不夠,尤其是工作緊需要加班的時候。

二、對工作的興趣濃度不高。這是我來杭州的第一份工作,很想把它做好。可是儘管我努力去做了。依然是時而熱情,時而懶散。我不能保持長久的積極性。因此表現得也不好。這對公司還是個人都有不利。

三、今年已經24歲了。還有許多事沒有去經歷。我想去經歷更多的人和事。不管是好是壞,是幸福還是艱辛,我都要去嘗試。向前走才不會後悔!偏安一地的心事不平靜的。

在這裏我不僅學會了裝機器的基本操作,而且還將公司樸素、嚴謹的作風深入腦海,感謝領導對我的關心照顧,祝公司興旺發達!

此致

敬禮!

辭職申請人:

年 月 日

員工辭職報告 篇7

尊敬的公司領導:

經過一段時間的慎重考慮,我決定向公司提出辭職。首先,非常感謝公司領導對我的大力栽培。雖然當初我對燃具行業近乎一無所知,公司領導依舊給了我一個施展的舞台。可是介於以下原因,還是選擇離開。大學畢業後我沒有找到合適的工作,同時女朋友也宣佈和我分手,在我人生中最灰暗的時刻是公司是收留了我,讓我很快的從失戀和沒有工作的打擊中走出來,讓我品嚐到了在工作中的樂趣,這是我一直很感激公司的地方,在將來的歲月中我還是會記住公司的好的,我不會忘記!

1.工作成績不顯着。這二年,我在公司策劃部就職,主要負責媒體投放、品牌宣傳、活動組織、終端形象、廣告設計、物料製作、市場信息收集、展廳管理等方面的工作。工作內容較為多樣化,也較為分散。雖然獨自在這個部門做了二年,但是自認在工作方面沒有突出的成績,或許是自身工作能力有限,無法繼續勝任這個職位。

2.身體欠佳。由於我身體健康情況一直不是非常理想,考慮到此工作崗位更需要一個健康良好的人勝任,以便更好的開展工作。譬如出差、收集市場情況,組織户外活動等等。因此決定暫時推出這個工作舞台,在家修養一段日子。

雖然我即將不在職,但是我依然向公司提出一個小小的建議:對策劃部的人員編制增加至2人。這個部門的工作也分淡旺季,淡季的時候可能工作量較少,部門人員可以市場資料;旺季時,1人外出時,部門還需留守1人在公司進行其他事務的處理。如果只有一個人,經常會出現無暇顧及的局面。

懇請公司領導批准我的辭職請求,並煩請公司領導指派人員進行交接工作。我非常重視及珍惜在gr的這份工作,也很榮幸自己曾經成為gr公司的一員,我確信在廣州林內的這段經歷和經驗,將為我今後的職業發展帶來極大的幫助。同時我也堅信:gr這個很好的平台,將會招納到更出色的策劃人才加盟。當前公司正處於快速發展的階段,同事都是鬥志昂揚,壯志滿懷,而我在這時候卻因個人原因無法為公司分憂,實在是深感歉意。我希望公司領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。本人在XX年6月5日離職,希望能得到公司領導的准許!感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持,並祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益!

最後,再次感謝公司領導在工作上對我的信任,同事在工作中對我的支持,並祝公司業務蒸蒸日上,祝同事們在事業上獲得更大的成功!

此致

敬禮

  辭職人:xxx

  XX年9月x日

員工辭職報告 篇8

尊敬的主管:

您好!

在酒店工作的一年時間裏,我學到了非常多知識,酒店的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激貴公司給予了我這樣的機會在良好的'環境工作和學習。雖然在公司裏基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握,但俗話説“學無止境”,有很多方面還是需不斷學習。

我經過再三考慮,決定辭職,公司的環境對於業務員很照顧很保護(至少對於業務風險來説),鑑於我的個性,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處於保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾於內向,你們也有經常提醒我這一點,其實,這不管是對於公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什麼突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。

公司業務部近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在10/24左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一週。但是我還是希望副理理解,現臨近年底,如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!

我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管儘管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很捨不得,原因自不用説明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最後,希望公司的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

此致

敬禮!

辭職人:xxx

20xx年xx月xx日

員工辭職報告 篇9

尊敬的公司領導:

經過一段時間的慎重考慮,我決定向公司提出辭職。首先,非常感謝公司領導對我的大力栽培。雖然當初我對燃具行業近乎一無所知,公司領導依舊給了我一個施展的舞台。可是介於以下原因,還是選擇離開。大學畢業後我沒有找到合適的工作,同時女朋友也宣佈和我分手,在我人生中最灰暗的時刻是公司是收留了我,讓我很快的從失戀和沒有工作的打擊中走出來,讓我品嚐到了在工作中的樂趣,這是我一直很感激公司的地方,在將來的歲月中我還是會記住公司的好的,我不會忘記!

1.工作成績不顯著。這二年,我在公司策劃部就職,主要負責媒體投放、品牌宣傳、活動組織、終端形象、廣告設計、物料製作、市場信息收集、展廳管理等方面的工作。工作內容較為多樣化,也較為分散。雖然獨自在這個部門做了二年,但是自認在工作方面沒有突出的成績,或許是自身工作能力有限,無法繼續勝任這個職位。

2.身體欠佳。由於我身體健康情況一直不是非常理想,考慮到此工作崗位更需要一個健康良好的人勝任,以便更好的開展工作。譬如出差、收集市場情況,組織户外活動等等。因此決定暫時推出這個工作舞台,在家修養一段日子。

雖然我即將不在職,但是我依然向公司提出一個小小的建議:對策劃部的人員編制增加至2人。這個部門的工作也分淡旺季,淡季的時候可能工作量較少,部門人員可以市場資料;旺季時,1人外出時,部門還需留守1人在公司進行其他事務的處理。如果只有一個人,經常會出現無暇顧及的局面。

懇請公司領導批准我的辭職請求,並煩請公司領導指派人員進行交接工作。我非常重視及珍惜在gr的這份工作,也很榮幸自己曾經成為gr公司的一員,我確信在廣州林內的這段經歷和經驗,將為我今後的職業發展帶來極大的幫助。同時我也堅信:gr這個很好的平台,將會招納到更出色的策劃人才加盟。當前公司正處於快速發展的階段,同事都是鬥志昂揚,壯志滿懷,而我在這時候卻因個人原因無法為公司分憂,實在是深感歉意。我希望公司領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。本人在20xx年6月5日離職,希望能得到公司領導的准許!感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持,並祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益!

最後,再次感謝公司領導在工作上對我的信任,同事在工作中對我的支持,並祝公司業務蒸蒸日上,祝同事們在事業上獲得更大的成功!

此致

敬禮

  辭職人:xxx

  20xx年9月x日

員工辭職報告 篇10

XX地產領導:

您們好!

面對房地產冰期的陰霾,為了節約成本與人力支出,並消除職場疲鈍所產生的“7年之癢”,在第一個法定端午節剛剛結束之時,我不得不遺憾而悽婉地正式向天工地產提出辭呈。在過去的6年中,天工地產給予了我很多很多,尤其是把我從一個房地產門外漢培養成了業內的專業人士。為此,我將永遠對天工地產充滿感激之情,這種情愫亦將永遠伴隨我未來的人生旅程。

XX年4月17日,是我永生難忘的日子,因為這一天是我到天工地產報到的日子,它將永遠定格在我的記憶深處。20xx年6月10日,也將是我不會忘記的日子,因為這一天我正式向天工地產提出辭呈,它同樣會銘刻在我的腦海之中。除了父母與自己的生日以外,我還將永遠記住前述兩個日子。因為這幾個日子,要麼賦予我生命,要麼改變我人生,要麼使我懂得為人的基本準則—孝道。儘管如此,天下沒有不散的宴席,世上沒有不謝的花朵,為了自己自以為是的未來,我也必須向天工地產提出辭呈,並按工地的規定辦理離職手續。

此致

敬禮!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

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