鄉鎮環境衞生整治活動簡報

簡報一：

茹村鄉自環境衞生整治專題會議召開以來，在鄉黨委、政府的正確領導下，認真開展了旅遊沿線垃圾清理和環境衞生保潔工作。強化領導，明確責任，健全組織，落實責任，突出重點、認真整改、務求實效。注重引導宣傳教育，充分利用閒餘時間向周邊居民及商户進行深入的宣傳教育，促使環境衞生整治的目的、意義滲透到各個角落，深入人心，讓居民羣眾普遍意識到整治城區環境衞生的重要性，進而改變生活、生產中的不良行為習慣，自覺自願地配合、參與環境衞生治理的行動上來。形成全民動手的強大聲勢，不斷提高廣大居民的參與意識，引導居民從自身做起，從身邊的小事做起，營造出全民動手開展環境衞生綜合整治的濃厚氛圍。工作成效明顯，經過七天的集中治理，五台山旅遊沿線茹村段的環境衞生取得了明顯成效。在整治過程中，環境整治小組清理沿路水渠，清運垃圾，清理野廣告，規範橫幅廣告，勸阻隨意丟垃圾居民，組織商户清理了自家門前雜物。並定時組織工作人員沿路巡查，有垃圾隨時清理，發現隨意扔垃圾者及時上前勸阻。通過我們這幾天的努力，使該路段髒、亂、差等現象得到了有效的改進，路面變得更加整潔，交通更加順暢，店面整齊有序。

簡報二：

城關鎮按照全縣“學攸縣，見行動”動員會議的要求，把城鄉環境整治作為鎮黨委、政府今年的.一項中心工作，堅持整治與教育相結合、整治與創衞相結合、整治與自治相結合，採取了一系列措施，全力以赴，強力攻堅，確保全鎮環境面貌大改觀、居民生活大改善。

一、把握三個環節，切實增強工作責任

抓好城鄉環境整治，基礎在羣眾、關鍵在基層、責任在領導，該鎮從落實工作責任入手，切實保障城鄉環境整治順利推進。

1、把領導負責作為開展環境整治工作的首要環節。鎮、村兩級均成立了環境衞生整治工作領導小組，明確各村支部書記為第一責任人，聯點的黨政領導與行政幹部為直接責任人，並與各村簽訂環境整治工作責任狀，強化基層的責任，強化支部書記與聯點幹部的責任。

2、把部門聯動作為推進環境整治工作的重要環節。為拓寬環境整治資金來源渠道，提高環境整治部門參與度，該鎮採取部門聯村的辦法，將鎮屬七站八所與13個農業村結對開展幫扶，實施幫扶對象的環境整治工作與部門績效考核掛鈎。

3、把羣眾參與作為深化環境整治工作的關鍵環節。環境整治“人人蔘與、家家受益”，該鎮積極引導和教育城鄉居民樹立社會公德意識和環境衞生意識，不斷增強講文明、愛衞生、護環境的自覺性和主動性，不斷提高羣眾的知曉度和參與度，讓環境整治成為廣大羣眾的自覺行為。

二、強調三個突出，務求取得工作實效

1、突出宣傳氛圍營造。堅持以宣傳造聲勢、以宣傳促行動，走好城鄉環境整治工作的第一步。3月25日，該鎮組織鎮、村、組幹部及部分黨員、羣眾代表近千人在天鵝電影院召開城鄉環境整治動員大會，隨後各村相繼召開黨員組長會議、羣眾會議，會議要求各村懸掛橫幅不少於10條，印刷固定標語不少於10條，發放環境整治宣傳資料一户不漏，張貼環境衞生評比表格一户不漏，每個屋場設置固定宣傳欄，真正做到城鄉環境整治家喻户曉。

2、突出全面綜合整治。近期，各村迅速行動，集中在“一庫四路八市場”（白羊水庫，榮新路、榮黃路、榮寶路、榮株路，文勝市場、橋東市場、中湘街市場、慶豐市場、大園嶺市場、城南市場、青山市場、孫塢市場）重點區域，開展生活垃圾、建築垃圾、工業垃圾大清掃、大清理、大清運，基本實現了全鎮可視範圍內無成堆的垃圾，道路兩旁無白色垃圾，城鄉面貌煥然一新。鎮黨委、政府加快推進基礎設施配套完善，發揮近城區的優勢，與環衞、城建等部門協調合作，與轄區的單位共建共享，充分利用資源，多方投入，大力推進道路硬化、村莊綠化、環境淨化、路燈亮化和改水、改廁、改廚、改欄的“四化四改”工程，在去年配建2600個户用垃圾焚燒池、157個垃圾箱的基礎上，進一步查漏補缺，優化佈局，實現環衞設施在農業村全面覆蓋。鎮黨委、政府創新工作方法，聯合城管、建設、環衞等部門，組織精幹力量，對長豐路、城南路、榮新路等重點地段開展以拆除違章建築、清運成堆雜物為重點的集中整治；鎮綜治辦組織社區矯正對象參加環境整治義務勞動；楓橋居委會召集低保對象對轄區公路兩邊、背街小巷、居民區等區域進行了衞生清掃；孫塢村、街趙居委會等單位動用挖機、拖車等大型機械開展集中清理、清運。

3、突出督導檢查整改。鎮黨政辦會同督查室、創衞辦，多次深入到13個農業村開展督查，對督查中發現的問題，及時曝光、通報，進行集中講評，下達督辦函，要求責任單位限期整改到位，到期組織複查。通過嚴格的督查，有效地促進了工作的落實。

三、創新三項機制，健全完善工作制度

1、強化投入機制。鎮財政今年安排城鄉環境整治專項資金100萬元，採取以獎代投的形式，對工作成效顯著的單位給予獎補。各村根據自身情況，結合創建省級衞生村、“一事一議”、部門幫扶、村民自籌、社會捐資等形式，多方籌措資金，確保城鄉環境整治投入有保障。

2、完善管理機制。鎮政府指導各村制訂環境保潔制度，安排了專職保潔員，確保垃圾及時清掃、清運、處理。各村實施環境衞生評比制度，廣泛開展環境衞生“最清潔户、清潔户、較清潔户、不清潔户”評比活動，有效敦促居民自覺形成衞生意識。同時，鎮、村對不清潔點進行公開曝光，形成輿論壓力，促使居民及時整改。

3、嚴格考核機制。該鎮將城鄉環境整治納入年度目標績效考核範疇，按照“一週一督查一通報，一月一曝光一講評，一季一考核一獎懲”的方式，每季度開展一次工作考核，對工作有成效的進行獎勵，對工作不到位的進行處罰，促進了城鄉環境整治工作常態化、規範化、制度化。

簡報三：

自開展農村環境綜合整治工作以來，香梅鄉按照縣委、縣政府的部署要求，重點從抓宣傳、促落實、建機制三個方面採取措施，強化責任，大力推進全鄉農村環境綜合整治工作，取得了一定的成效。主要做法是：

一、抓宣傳、濃氛圍，打好環境衞生整治攻心戰

自赴攸縣考察學習環境衞生整治工作經驗以來，為把農村環境衞生綜合整治工作的要求、目標、意義滲透到全鄉上下，形成齊抓共管、個個重視、人人蔘與的良好局面，讓香梅大地穿上乾淨整潔的新衣裳。該鄉從以下三個方面着手抓好農村環境綜合整治：一是層層召開會議進行宣傳發動。自9月17日以來，該鄉先後召開了全鄉環境衞生綜合大整治動員大會、各村黨員羣眾代表會議及户主會進行傳達與安排。全體村民積極響應，齊心合力，快速投入到環境衞生整治之中。使環境衞生整治工作家家都知曉，户户有行動。二是多措並舉進行宣傳。全鄉共張貼宣傳標語2000餘條，書寫固定標語150餘條，懸掛橫幅50餘條，製作高規格的永久性宣傳牌30塊，分別豎立於鄉道沿線、村主要路口及人員集中的地方，並下發環境衞生“門前三包”承諾書4000餘份，在全鄉形成鋪天蓋地的宣傳聲勢。三是以點帶面進行宣傳。組織各村支書到環境衞生整治工作先進的張家洲村參觀學習、交流環境衞生整治工作經驗，推動全鄉衞生整治工作平衡發展。開展衞生大評比活動，各村分別評出文明清潔村莊、清潔村莊和星級文明衞生户，以點帶面，促進全鄉農村環境綜合整治工作，形成人人講衞生、户户愛清潔的濃厚氛圍。

二、強責任、重落實，打好環境衞生整治攻堅戰

1、整治責任到位。為推進全鄉環境衞生整治工作有效開展，該鄉將環境衞生整治責任區劃成四片，各片設環境衞生片指導員和片長各一名，並安排工作經費，由片指導員和片長包乾負責，把任務明確分解到人。全鄉所有鄉村幹部職工都有自己的責任區域。鄉村幹部親自上門與各農户簽訂“門前三包”承諾書，並加強監督檢查，規範管理。鄉主要領導定期不定期對各自負責的片區進行巡查，直接抓、現場抓、跟蹤抓，發現問題及時解決。各片包乾負責本片區的督促、檢查。

2、經費投入到位。全鄉共投入資金30多萬元用於環衞設施的添置，其中購買垃圾收集箱150個，農户用垃圾桶6500個，建設垃圾池140個，聘請保潔員26名，要求保潔員確保每天工作半天，進行農户垃圾收集和公路沿線日常保潔。

3、整治效果到位。 一是開展以整治村民建房建築材料佔道、 商業廣告亂貼亂掛、農具雜物亂堆亂放、圩場攤位、車輛亂擺亂停和村民亂搭亂建現象為重點，督促農户搞好庭院美化、亮化、淨化。全面清除公路兩邊雜草，嚴禁農户在公路兩邊空地種菜，保持村組道路暢通、環境衞生整潔。二是開展村內、溝渠、堰塘、河道環境衞生集中整治。對村內、堰塘、河道進行拉網式排查，摸清垃圾死角，全面打撈水面漂浮物、清整村內成堆垃圾。三是開展環境衞生整治專項活動10餘次，開展了消滅“四邊”垃圾活動、違章建築拆除行動、河道暢通行動、小手拉大手共建潔淨香梅活動，組織學生參入到環境衞生整治工作中來，讓他們養成愛整潔、講衞生的良好習慣。

三、建機制、保長效，打好環境衞生整治保衞戰

為鞏固農村環境綜合整治取得的初步成效，實現農村環境綜合整治工作經常化、制度化、規範化，我們堅持結合本地實際，落實長效管理措施。

1、制定村規民約。各村制定環境衞生村規民約，村民實行“門前三包”。包括用水衞生、垃圾歸桶、家禽家畜圈養、室內乾淨整潔等。規定村民不僅要有“各人自掃門前雪”，管好自家門前屋後衞生的義務，更要有“愛管他人瓦上霜”的責任感，搞好公共區域的環境衞生維護。

2、建立考評機制。“春風吹向清新之地，寒風吹向污髒之處。”用利益導向樹立風向標，建立健全農村環境衞生綜合整治工作考評機制，“以評促建”、“以獎促治”、“以罰促改”，推進農村環境綜合整治工作良性發展。一是按照“月評季獎”的方式，鄉對村、村對組，組對户實行“一月一評比一排名一點評、一季一考核一獎懲”，對評比排前3名的村各給予1000元的資金獎勵，對評比排隊後2名的村，鄉黨委書記將找支部書記進行約談，對環境衞生保潔做得好的村、農户，鄉里將授予“文明清潔村莊、清潔村莊和星級文明衞生户”等榮譽稱號，並將評比結果分別以授牌和張貼星級卡片進行公示，對星級文明衞生户還給予物質獎勵。二是落實鄉村幹部、保潔員考核機制。要求全體鄉村幹部每人包一段責任區，每星期至少下村入户兩次以上對所包責任區環境衞生進行督導和協助，並用民情日誌記錄備查。同時將鄉幹部下鄉補助、村幹部績效工資與此項工作掛鈎實施考核。三是定期召開環境衞生整治點評會。根據考核組每月對各村衞生檢查考核情況，召集各村支書和全體鄉幹部到鄉里召開點評會，總結優點和先進做法，找出存在的問題和不足，在以後的工作中加以解決。