普師求職簡歷範文

日子如同白駒過隙，又將迎來自己找工作的生活，是時候抽出時間寫簡歷了哦。但是簡歷要寫什麼內容才是恰當的呢？下面是小編幫大家整理的普師求職簡歷範文，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。

個人信息

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性 別： 男

年 齡： 52歲 民 族： 漢

工作經驗： 10年以上 居 住 地： 浙江台州 温嶺市

身 高： CM 户 口： 安徽合肥 蜀山區

自 我 評 價

1、中小學、民辦高校後勤管理(6年);

2、人力資源(行政、辦公室)4年;

3、民辦學校招生辦主任(3年)輔導機構校長3年，有豐富的招生組織、策劃管理能力。

4、培訓市場營銷策劃、管理(4年)。

5、有較強的'市場開發、策劃以及團隊管理能力,公司總經理、運營總監、市場運營總監、高校合作經理(6年)。

6、有C1駕照，駕駛技術熟練

求 職 意 向

希望崗位： 其他類-其它相關職位

尋求職位： 行政/人事/教育/培訓

希望工作地點： 浙江台州路橋區 浙江台州温嶺市

期望工資： /月(可面議) 到崗時間：隨時到崗

工作目標 / 發展方向

希望能有更好的發展機會.

工 作 經 歷

20xx-10--20xx-10：安徽天為集團

所屬行業： 其他(私營企業)

擔任崗位： 計算機-開發/應用/軟件設計師

職位名稱： 商學院(籌)副院長、集團人力資源總監

職位描述：天為商學院(籌)副院長

天為集團人力資源總監

20xx-03--20xx-10：上海慧橋科技集團公司

所屬行業： 其他(民營企業)

擔任崗位： 計算機-開發/應用/軟件設計師

職位名稱： 運營總監、副總裁(中小學個性化輔導中心總監)

職位描述：20xx年3月-20xx年11月擔任上海慧橋集團安徽分公司 運營總監

20xx年12月-慧橋上海總部運營總監

20xx年10月-慧橋集團高級副總裁 分管人力資源部、市場運營管理(中小學課外輔導學校，一對一輔導，週末個性化小班，小學、初中課後作業託管)

20xx-10--20xx-02：北京智遠國際教育公司

所屬行業： 教育、培訓、科研院所(私營企業)

擔任崗位： 計算機-開發/應用/軟件設計師

職位名稱： 人力資源總監、培訓部

職位描述：對外漢語教師培訓

1995-04--20xx-09：安徽萬博科教集團

所屬行業： 其他(合資企業)

擔任崗位： 計算機-開發/應用/軟件設計師

職位名稱： 總務主任、招生辦主任、總經理助理

職位描述：先後擔任教師、總務主任、總經理助理、招生辦主任

安徽萬博科教集團公司下屬合肥潤安公學、安徽萬博科技職業學院、萬博教育管理投資公司、四川綿陽萬博公學、天津萬博公學

1、1995年4月-- 20xx年4月 合肥潤安公學總務主任

工作地點：合肥

工作職責與業績：自認為業績優秀,在任職期間對後勤總務工作的經驗:供給及時、保障有力、服務到位、管理規範。對固定資產管理、學校物資的採購配備(如，各類實驗室、各類教學設施)有豐富的經驗。

離職/換崗原因:調到集團公司下屬萬博教育管理投資公司

2、20xx年4月-- 20xx年10月萬博科技職業學院總務處處長(1年) 萬博教育管理投資公司 總經理助理兼招生辦主任

工作地點：合肥、綿陽、天津

工作職責與業績：參加合肥潤安公學新校、萬博科技職業學院、四川綿陽萬博公學、天津萬博公學的籌建工作。在天津兼任天津萬博公學招生辦主任。首期招生近1000人。

離職/換崗原因:因夫妻兩地分居調回公司總部萬博科技職業學院

3、20xx年10月-- 20xx年10月安徽萬博科技職業學院總務長

工作職責與業績：全面負責萬博科技職業學院後勤工作。

離職/換崗原因:和朋友創辦合肥文通信息科技公司

特別説明1996年——20xx年期間主要是從事學校的總務、後勤管理工作。具體負責的工作有環衞、餐廳、保安、校產管理、採購、維修等。1996年-20xx年合肥潤安公學總務部長，20xx年安徽萬博科技職業學院總務處長。

1987-09--1995-04：吉林省舒蘭礦務局子弟學校

所屬行業： 教育、培訓、科研院所(國有企業)

擔任崗位： 計算機-開發/應用/軟件設計師

職位名稱： 教師

職位描述：教師、後勤主任、校辦廠廠長

20xx-11--至今：温州才子教育、武義晟心教育

所屬行業： 教育、培訓、科研院所(私營企業)

擔任崗位： 計算機-開發/應用/軟件設計師

職位名稱： 校長

職位描述：小學、初中、高中一對一輔導，小學、初中課後託管，小學、初中、高中週末個性化小班，華僑陽光留學，高中網校

教 育 經 歷

1983-09--1987-07 吉林省通化煤炭師範學校 教育類/普師 大專

20xx-03--20xx-10 合肥八一駕校 教育類/駕駛員培訓 中專